L’ACTIC permet a qualsevol persona de més de 16 anys demostrar les seves competències TIC mitjançant una prova per ordinador. Tant la prova com l’obtenció del certificat son telemàtics.

Les persones que superin satisfactòriament la prova tindran un certificat acreditatiu que emetrà la Generalitat, i que els possibilitarà acreditar un determinat nivell de competències (bàsic, mitjà o avançat) en TIC davant de qualsevol empresa o administració.

	Materials de Formació ACTIC  Nivell bàsic
C1n1 Cultura, participació i civisme digital C2n1 Tecnologia digital i ús de l’ordinador i del sistema operatiu C3n1 Navegació, cerca i comunicació en el món digital. C4n1 Tractament de la informació escrita C5n1 Tractament de la informació gràfica, sonora i de la imatge en moviment C6n1 Tractament de la informació numèrica

	Materials de Formació ACTIC  Nivell mitjà
	C1n2 Cultura, participació i civisme digital C2n2 Tecnologia digital i ús de l’ordinador i del sistema operatiu C3n2 Navegació, cerca i comunicació en el món digital. C4n2 Tractament de la informació escrita C5n2 Tractament de la informació gràfica, sonora i de la imatge en moviment C6n2 Tractament de la informació numèrica C7n2 Tractament de les dades C8n2 Presentació de continguts

	Materials de Formació ACTIC  Nivell avançat
	C4n3 Tractament de la informació escrita C5n3 Tractament de la informació gràfica, sonora i de la imatge en moviment C6n3 Tractament de la informació numèrica C7n3 Tractament de les dades C8n3 Presentació de continguts

1. Llimar les desigualtats de gènere en general, i dels coneixements bàsics imprescindibles per a viure en el nostre país, en particular.
2. Acostar-nos a les persones nouvingudes per tal d’aprendre’n, d’entendre’ns i de mantenir una bona convivència, dotant de coneixements interculturals al públic en general per tal facilitar-los la convivència i comprensió de les persones immigrades i les seves cultures.
3. Lluitar perquè cap dona no torni a viure precàriament del subsidi d’atur, únic recurs econòmic de moltes de nosaltres en aquest país. Per això, generarem autoocupació mentre dotem a tota dona del benefici dels nostres serveis i activitats.
4. Cercar les usuàries que no poden accedir a la nostra entitat per iniciativa pròpia.
5. Dotar de coneixement bàsic o avançat, en funció del punt de partida, a les dones en general, i immigrades en particular, en el camí de la integració social, la inserció laboral i un benestar personal óptim, facilitant la seva autonomia i evitant també que depenguin de la seva parella.
6. Compartir els coneixements feministes més específics per a la integració dels valors d’igualtat, el coneixement dels nostres drets i la manera com fer-ne ús. De manera generalitzada, les usuàries i les organitzadores compartirem coneixements específics mitjançant Xerrades Divulgatives.
7. Oferir els recursos materials disponibles, estalviant despeses i aprofitant tot el que tenim, informant també dels recursos socials públics i privats disponibles quan nosaltres no hi puguem donar cobertura.
8. Tenir cura dels infants de les participants mentre elles gaudeixen dels serveis de la nostra entitat.
9. Disposar dels programes específics per tal d’atendre de manera adequada els col.lectius de dones amb més necessitat d’atenció psicosocial, com per exemple: sense sostre, prostitutes, immigrades, cap de família monoparental, sense feina o amb una edat d’especial dificultat d’inclusió i integració social.

tot i que no disposem encara d’un espai fixe.

Sempre que ens necessitis, pots localitzar-nos a:

Tel.  605 02 01 30 i 687 905 571

dibaltermundista@gmail.com

Oferim els recursos necessaris per trobar la feina ajustada a cada qual, estalviant despeses i aprofitant tot el que tenim i tenen, intercanviant, en comtes de vendre. L’objectiu és la independència plena que evita tenir la necessitat de buscar o continuar mantenint una parella inadequada.

Sabem que els canvis tecnològics també afecten la qualitat i quantitat del treball femení. Els qui treballem en el sector de les TIC necessitem millorar les nostres capacitats de forma permanent per tal de continuar treballant en aquesta indústria. I ja que les dones hem de complir rols dobles o triples en la nostra vida casolana i laboral, no gaudim de moltes oportunitats per actualitzar, pel que per a la indústria de les TIC es converteixen en “obsoletes”. En particular, les dones grans que han treballat en computació corren el risc de ser substituïdes en la seva ocupació per dones més joves amb capacitats més actualitzades.

Fem suport en el reciclatge d’aquestes competències, fem alfabetització a qui vol integrar-se en el món laboral que exigeix uns coneixements bàsics en TIC, fem suport en la conciliació per tal de facilitar que totes puguin gaudir de formació mentre els seus infants, sense edat d’escolarització encara, pugui estar atesos al seu costat.

Som’hi!